¿Qué bonificaciones existen para los autónomos colaboradores?

Bonificaciones para autónomos

Si estás pensando en poner en marcha un negocio, o ya lo tienes, te va interesar conocer las bonificaciones para autónomos que hay en España.

No todo van a ser obligaciones, ¿no?

Además de la ya conocida tarifa plana, hay otras ventajas de las que nos podemos beneficiar, según determinadas situaciones.

Muchas veces es una información que desconocemos y por ello no disfrutamos de ellas. 

Por eso hoy, en este post, te voy a hacer un resumen de todas las bonificaciones para autónomos que actualmente están activas y que podrías disfrutar cuando quieras.

¿Te apetece verlas? 

10 Bonificaciones para autónomos que te ayudarán en tu negocio

Los emprendedores somos seres de riesgo, nos atrevemos con todo y apostamos por nuestras ideas y proyectos.

Sin embargo una ayuda en la que apoyarse para hacer frente a esta gran aventura no viene mal, ¿verdad? 

Esa ayuda viene en forma en bonificaciones.

Las bonificaciones para autónomos son beneficios a los que este tipo de profesionales pueden acceder para el desarrollo de sus negocios.

Muchas de ellas facilitan la puesta en marcha, otras las contrataciones, la conciliación, la maternidad…

A continuación, las repasamos una a una.

1) Trabajadores de alta inicial: tarifa plana

Aquellos profesionales que se den de alta en el RETA por primera vez, o que no hayan estado dados de alta en lo últimos 2 años y lo hicieran ahora, pueden disfrutar de esta reducción en la cuota de autónomos.

Se trata de la tarifa plana, con la que durante los primeros 12 meses tras el alta, el autónomo sólo pagará 60€ mensuales en concepto de cuota.

La cuota va aumentando progresivamente hasta que a los 2 años el autónomo comienza a pagar la cuota ordinaria. Aquí te explico mejor cómo funciona la tarifa plana y cuáles son sus requisitos.

2) Trabajadores menores de 30 años y mujeres menores de 35

Adicionalmente a la tarifa plana, hombres menores de 30 años y mujeres menores de 35, pueden disfrutar de una reducción del 30% en la cuota de autónomos durante 12 meses más.

Lo cual supone una ayuda extra para quienes comienzan un negocio con estas edades.

Bonificaciones para autónomos

3) Trabajadores con un grado de discapacidad igual o superior al 33%, víctimas violencia de género y víctimas de terrorismo

Para este colectivo también existen bonificaciones especiales que afectan a la cuota de autónomos.

En este caso durante 12 meses tendrán los mismos beneficios que un autónomo ordinario que acaba de darse de alta en el RETA.

Pero a partir del mes 13 y durante 48 meses más, tendrán una reducción del 50%.

4) Bonificaciones por maternidad

En este punto es necesario distinguir entre la baja por maternidad o paternidad y la reincorporación al trabajo tras disfrutar del descanso por nacimiento, adopción, acogimiento o riesgo durante la lactancia.

  • Baja por maternidad o paternidad

En este caso es posible solicitar una bonificación del 100% sobre la cuota.

Para el cálculo de la bonificación se tendrá en cuenta el importe medio que ha pagado el autónomo durante los últimos 12 meses.

Con lo que si en ese período hubo cambios en la base de cotización y por tanto en la cuota, se bonificará un importe promedio.

Como único requisito, la baja debe durar al menos un mes.

  • Reincorporación al trabajo

Aquellos trabajadores autónomos que hubieran cesado su actividad por maternidad o paternidad y quieran retomarla, disfrutarán de una bonificación de nuevo sobre la cuota.

Pagarán 60€ durante los 12 meses siguientes a la reincorporación.

5) Bonificaciones para autónomos sobre conciliación

Aquí podríamos incluir también los supuestos anteriores. Pero hay alguno más.

A veces la baja por maternidad o paternidad, implica tener que contratar a otra persona para que pueda sacar adelante el trabajo de tu negocio.

Y no solo en este caso, también:

  • Si tienes que cuidar a hijos menores de 12 años.
  • O a algún familiar con dependencia o discapacidad.

Cuando esto sucede el trabajador autónomo puede solicitar la bonificación del 100% en su cuota durante 12 meses.

Eso sí para disfrutar de esta ayuda el contrato debe durar al menos un año.

6) Bonificaciones para autónomos colaboradores

Este tipo de bonificaciones para autónomos se dirigen a familiares del titular de un negocio que van a empezar a colaborar en él bajo dicha figura.

En este caso es posible beneficiarse de una reducción del 50% de la cuota durante los 18 primeros meses.

Y, durante los 6 meses posteriores, de una reducción del 25%.

7) Bonificaciones para autónomos de Ceuta y Melilla

Si resides en una de estas dos ciudades autónomas, también hay una bonificación especial para ti.

Podrás reducir tu cuota al 50% sin límite de tiempo. Sea cual sea tu base de cotización.

El único requisito a cumplir es que tu actividad profesional esté dentro de alguno de estos sectores:

  • Agricultura
  • Pesca
  • Industria
  • Comercio
  • Turismo
  • Hostelería
  • Servicios (el transporte aéreo queda excluido)
  • Construcción
  • Finanzas y seguros
  • Inmobiliaria
Bonificaciones para autónomos

8) Bonificaciones para fomentar la pluriactividad

Este tipo de ayudas están destinadas a personas que trabajan por cuenta ajena y propia a la vez.

Es parecida a la tarifa plana. Pero tiene algunas diferencias.

  • La duración de esta bonificación para autónomos es de 36 meses. Con la tarifa plana, si no cumples requisitos de edad, solo podrías disfrutar 24 meses de reducción.
  • Puedes establecer una base de cotización inferior a la mínima. Lo que también reduce la cuota.

9) Bonificaciones para autónomos mayores de 65 años

Para los autónomos más seniors, los mayores de 65 años, hay una ventaja adicional. 

Pueden evitarse el pago de las cuotas por contingencias comunes y contingencias profesionales. Pero, siempre que cumplan estas condiciones:

  • Tener 65 años y 2 meses, o contar con 35 años y 9 meses, o más, cotizados.
  • Tener 65 años y 3 meses, o contar con al menos 35 años y 6 meses, o más, cotizados.

10) Bonificaciones para autónomos empleadores

¿Y qué pasa con los que necesitan contratar? También existen ventajas para quienes fomentan el empleo.

  • Si contratas a un hombre en desempleo por un año o más, tendrás acceso a una bonificación de 1.300€ al año.
  • Si contratas a una mujer en las mismas condiciones, la ayuda será de 1.500€.

Estas bonificaciones sólo serán efectivas si mantienes los contratos por 3 años mínimo.

Ahora que las conoces, ¿de cuáles te puedes beneficiar?

Si todo este asunto de requisitos, ayudas y papeleo te agobia, o simplemente no va contigo, pide ayuda.

No te vayas a quedar sin disfrutar de bonificaciones que te corresponden por ley, por no saber cómo hacerlo.

Habla conmigo, te puedo echar una mano.

En la mayoría de casos, has podido ver que son ayudas que facilitan bastante el arranque y mantenimiento de un negocio.

Así que, por muy aventurero que seas, esta aventura no tienes porqué recorrerla solo o sola.

Yo me puedo ocupar del papeleo y tú de conseguir clientes.

¿Hecho?

Si tienes dudas, comentarios o algo que añadir, ¡te leo más abajo!

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2 comments
jose carlos says septiembre 16, 2020

Muy buenas Raul!
Yo estoy en la situación de darme de alta por 1º vez como autónomo y además acabo de ser papa (este sábado mi niña cumple 3 meses 😊) ¿se pueden conjugar ambas bonificaciones? (Alta inicial y conciliación). También te quería preguntar por las tarifas de tu servicio (para tramitar todas las gestiones administrativas de arranque de trabajo como autónomo).
Un Saludo!

Reply
    Raul Florido says septiembre 16, 2020

    Hola muy buenas! el RETA se bonifica en periodo de paternidad. De todos modos, escríbeme a raul@raulflorido.com y te envío presupuesto así como información.
    Saludos!

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